近年来，高台县妇联顺应形势发展需要，从解放妇联干部“手脚”，延长妇联工作“手臂”的工作理念出发，把广大女性社会组织团结凝聚在妇联“枢纽”组织周围，并不断创新思维，务实举措，打造女性社会组织的培育和发展机制，以更大广度、更好效果地服务全县妇女儿童。

一是“亲手栽培”一批。围绕妇联工作职能，紧扣全县女领导和女能人实际，指导筹备成立了全县致富女能人联谊会、女领导干部联谊会2个女性社会组织，并根据发展需要，将致富女能人联谊会更名为女企业家联谊会，成为了妇联职能工作的重要抓手，也对凝聚优秀女性力量，进一步团结和带领广大妇女群众为全县经济社会发展贡献力量起到了积极的推动作用。

二是“孵化培育”一批。依托巾帼志愿行动，建立一批特色化“草根”组织。实行巾帼志愿者一线标识化服务，打造巾帼志愿特色服务品牌，并及时发现、引领、包装一批“妇”字号社会组织，凭借巾帼志愿服务品牌影响力，将巾帼志愿服务进行实事化推进，近年来通过妇联组织积极培育，推出了文艺娘子军、37度巾帼志愿者服务站、五色巾帼志愿者服务队等品牌巾帼志愿服务活动。

三是“妇联引导”一批。通过选好苗子，看准骨干，引导鼓励一些在民政部门注册的社会组织积极向妇联组织靠拢，及时跟进成立妇委会，更多地打上妇联组织从无到有、从小到大培植的烙印，让其为“我”所用。如高台县居家养老综合服务中心、高台县老来乐综合养老服务中心等，以服务基层妇女群众为目的，建立社会化运作机制，最大限度地发挥女性组织服务社会的能动性，真正实现社团服务的公益性、长效化发展。