高台县妇联“妇女评家”和执委进出管理工作纵深推进

 为有效夯实高台县各级妇联工作基础，及时接受党政和群众检阅，不断提升基层妇联干部综合素质、团结凝聚协作能力和担当作为大局意识，高台县妇联创新制定《高台县妇联执委述职评议和考核进出实施方案》，积极推行“妇女评家”和执委进出管理工作机制。“妇女评家”活动使全县妇联执委通过对学习、工作、遵纪守法及廉洁自律等9个方面的述职评议，切实提高了执委履职担当意识和工作能力；执委进出有效补充了队伍新鲜血液，确保了工作整体实效的连续性。

高台县2019年度“妇女评家”活动和执委进出管理在全县145个村（社区）实现了100%全覆盖，共召开“妇女评家”会议145场次，进出执委171名，其中测评满意率达不到50%的5名；不作为、慢作为，工作长期进展滞后的17名；外出务工无法定期参加村（社区）妇联各项工作或者活动的115名；因家庭和个人身体原因主动辞去妇联执委职务的34名，确保了高台县1876名妇联执委队伍的活力和生机，增强了妇女群众建家爱家的积极性主动性创造性，使妇联工作更加深入人心。（高台县妇联    盛燕）